SDGsとは、Sustainable Development Goals(持続可能な開発目標)の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。
当社は国連が提唱する
持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行ってまいります。
SDGsの達成に向けた取組み
すべてのお客様に喜びと安心を
「全てのお客様に喜びと安心を」をポリシーに、ITのスペシャリストとして最善の提案をし、お客様にとって価値のあるものを創造いたします。
【具体的な取組み】
・アプリやソフトウェア開発によるお客様の事務効率化(書類管理アプリ、施工管理業務アプリ、県立公園の駐車場満空情報システムの開発、施設管理システムの開発など
・法令順守の徹底
働きがいのある職場づくり
性別に関わらず活躍できる環境を整備するとともに、社員がお互いを理解し、協調し、切磋琢磨しながら、成長できる働きがいのある職場づくりに努めてまいります。
【具体的な取組み】
・育児休暇取得の推進 ・女性技術者の採用
・大分県「しごと子育てサポート企業」認定取得
・有給休暇取得の推進(夏季の連続休暇、メモリアル休暇など)
・定期的な勉強会開催による社員のスキルアップ
環境対策
環境に配慮した社業を推進するとともに、最適なソリューションでお客様の環境対策を支援することで、地球温暖化防止や環境負荷低減に努めてまいります。
【具体的な取組み】
・LED照明の導入
・廃棄物の分別徹底とリサイクル推進
・交通渋滞緩和システムの開発
地域貢献
社業を持続的に発展させるとともに、地域の教育向上に向けた取組みに積極的に関与することで、地域社会の経済・文化の発展に貢献してまいります。
【具体的な取組み】
・地元人材の積極採用
・地域の教育現場との連携(大分県内企業と学生のインターンシップ受入れ、マッチングサイト『いきがいやりがいMATCHING!』の作成など)
・地域の大学、高専からのインターンシップ受入れ